Ein Auszug unserer Partner-Fallstudien.
thermondo GmbH
Drei technische Profile gleichzeitig gesucht: Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Servicetechniker SHK und Anlagenmechaniker.
Zwei Positionen bereits im ersten Monat besetzt.
Josef Perdun GmbH
Tiefbaufacharbeiter, Berufskraftfahrer im Nahverkehr und Baumaschinenführer — Positionen, die über Jobbörsen kaum zu besetzen sind.
Fünf Einstellungen über alle drei Bereiche hinweg.
Gasthaus Lamm
Küche und Service gleichzeitig unterbesetzt: Köche, Souschef, Lieferant und Spülküche.
Fünf Einstellungen, Zusammenarbeit läuft weiter.
Harry Lehne GmbH & Co. KG
Fernverkehrsfahrer, ein Ausbildungsplatz zum Berufskraftfahrer und ein Kfz-Schlosser.
Drei Einstellungen inklusive Nachwuchs für die eigene Werkstatt.
Hotel Panorama Billstedt
Service, Housekeeping und Küche gleichzeitig unterbesetzt.
Alle drei Bereiche besetzt, durchgehender Bewerberfluss.
NewLivingHome
Führungsposition am Empfang plus Verstärkung an der Rezeption.
Empfangschef und zwei Rezeptionisten eingestellt.
Rittergut Störmede
Frühstückskoch und eine Servicekraft für den Abendservice.
Beide Positionen besetzt.
Holiday Inn Express Fulda
Zwei unbesetzte Stellen an der Rezeption.
Beide Positionen erfolgreich besetzt.
Rhön Park Aktiv Resort
Eine Restaurantfachfrau für den Servicebereich.
Position erfolgreich besetzt.
Wir konnten durch die Fachkraft Schmiede und verkaufspsychologische Werbeanzeigen auf Social Media zwei Mitarbeiter an der Rezeption innerhalb von drei Monaten besetzen.
Holiday Inn Express — Herr EndersWir konnten diverse Stellen besetzen — vorangehend in der Küche, im Lieferantenbereich und im Büro. Wir sind weiterhin in einer Zusammenarbeit.
Gasthaus Lamm — Herr MattheisDie Chemie war direkt da und die Jungs haben sich wirklich Mühe gegeben, meine Bedürfnisse zu meiner vollsten Zufriedenheit umzusetzen. Klare Empfehlung.
AR Badsanierung — Herr Ange Ray
