Wir implementierten eine innovative Lösung, indem wir einen Bewerberfunnel mit interaktiven Fragen einfĂ¼hrten. Diese MaĂŸnahme ermöglichte es, eine effiziente Auswahl qualifi-zierter Kandidaten, verbesserte den Rekrutierungsprozess und förderte eine gezielte Auswahl von Mitarbeitern.
Das Dappers Hotel verzeichnete einen erfolgreichen Rekrutierungserfolg, indem es insgesamt einen Masseur, einen Rezeptionisten und zwei Jungköche einstellte.